La Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes en situation de Handicap (SEEPH) se déroulera du lundi 15 au dimanche 21 novembre 2021. L'inclusion et la diversité prennent de plus en plus d'importance au sein des entreprises, et notamment le recrutement et l'accompagnement de collaborateurs en situation de handicap.
Un accompagnement d'autant plus important après cette période de crise, celle-ci n'ayant fait qu'accentuer leur isolement (44% en ont fait le constat selon l'Agefiph). ADP mène depuis 2010 une politique active d'emploi et d'insertion des personnes en situation de handicap avec la mise en place d'une " Mission Handicap ".
Le taux d'emploi global des personnes en situation de handicap au sein de l'entreprise est en constante augmentation. Il a ainsi atteint 5,52% cette année (la moyenne dans les entreprises du secteur privé étant de 3,54 % selon la Dares), grâce notamment à la signature de quatre accords handicap depuis 2010.
A l'occasion de la SEEPH, ADP vise à sensibiliser ses collaborateurs au handicap invisible et proposera un escape game digital.